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女生學(xué)航空航天專業(yè)好就業(yè)嗎?為什么都在勸退航空航天?

楊老師

近十幾年來航空航天行業(yè)大規(guī)模擴(kuò)張,與之相關(guān)的大學(xué)專業(yè)也成為了很多考生和家長眼中的“香餑餑”。不過,航空航天相關(guān)的專業(yè)都屬于工科,很多人認(rèn)為女生學(xué)這些專業(yè)比較吃虧。那么,女生學(xué)航空航天專業(yè)究竟好就業(yè)嗎?為什么都在勸退航空航天?感興趣的同學(xué)可以在本期文章中尋找到答案。

一、女生學(xué)航空航天專業(yè)好就業(yè)嗎?

航空航天并不專指某一個專業(yè),而是一個專業(yè)類別,其中主要包括航空航天工程、飛行器設(shè)計與工程、飛行器制造工程、飛行器動力工程等。作為工科,這些專業(yè)在讀的學(xué)生中,確實存在男女比例極度不平衡的現(xiàn)象,通常情況下,航空航天類專業(yè)一個班的男女比例能夠達(dá)到9:1。不過著并不代表航空航天行業(yè)存在性別歧視的問題,其實不管是男生還是女生,在這個行業(yè),只要學(xué)歷高、能力好,都是非常吃香的。

航空航天行業(yè)的前景依舊比較光明,且工作機會較多。隨著人們對航空航天事業(yè)的不斷探索和技術(shù)的不斷進(jìn)步,社會對與之相關(guān)的人才需求量越來越大,而航空航天類專業(yè)的就業(yè)率常年穩(wěn)定在95%以上便證實了這一點。

而且我國航天事業(yè)在軟硬件條件上已有了極大改善,大多數(shù)研究機構(gòu)都設(shè)在北京、上海、西安、武漢、沈陽等大城市,除了一些發(fā)射基地的崗位需要前往比較偏僻的地方工作之外,一般研究機構(gòu)的環(huán)境對于女生來說是十分友好的。

此外,與航空航天有關(guān)的研究所、集團(tuán)、商業(yè)公司等,都是國有體制,收入都在中高水平,配套的福利待遇比較優(yōu)越,而且這種體制內(nèi)的工作比較穩(wěn)定,適合長期發(fā)展,通常沒有失業(yè)的壓力。由于航空航天屬于技術(shù)密集型產(chǎn)業(yè),大多數(shù)工作單位的人際關(guān)系相對業(yè)務(wù)型、市場型、銷售型公司更簡單??偟膩碚f,航空航天專業(yè)是非常適合女性就業(yè)的專業(yè)。

二、為什么都在勸退航空航天?

既然航空航天類專業(yè)有以上這么多優(yōu)點,為什么還有很多人在勸退它們?小編整理網(wǎng)絡(luò)上相關(guān)言論之后,總結(jié)出了以下兩點原因:

1、學(xué)習(xí)難度大、培養(yǎng)周期長

航天專業(yè)屬于工學(xué)門類,涉及數(shù)學(xué)、物理、計算機、材料學(xué)等多個領(lǐng)域,都是一些學(xué)習(xí)難度比較大的科目。而且航空航天行業(yè)的門檻較高,幾乎沒有面對本科生的崗位,大多都是研究生起步,因此想要就業(yè),必須經(jīng)過至少6年的學(xué)習(xí)。

2、晉升渠道不明朗,薪資提升較慢

航空航天相關(guān)的工作單位大多都屬于國企,而且是少數(shù)沒有實行市場化的國企,這一類國企一般競爭壓力比較小,晉升渠道不是很明朗,相應(yīng)地,員工薪資比較平穩(wěn),漲幅不大,工資水平雖然不低,但是上限也不高。同時,也會出現(xiàn)心里落差較大的情況。同樣的學(xué)歷和能力,如果在互聯(lián)網(wǎng)公司或者金融公司任職,可能會得到翻倍的薪資待遇。

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