學生投票人數(shù)：142人
| 綜合滿意度 | 占比 |
| 五星 | 69% |
| 四星 | 22% |
| 三星 | 7% |
| 二星 | 0% |
| 一星 | 2% |
學生投票人數(shù)：144人
| 辦學條件滿意度 | 占比 |
| 五星 | 67% |
| 四星 | 24% |
| 三星 | 6% |
| 二星 | 1% |
| 一星 | 2% |
學生投票人數(shù)：136人
| 教學質(zhì)量滿意度 | 占比 |
| 五星 | 65% |
| 四星 | 24% |
| 三星 | 6% |
| 二星 | 2% |
| 一星 | 3% |
學生投票人數(shù)：131人
| 就業(yè)滿意度 | 占比 |
| 五星 | 55% |
| 四星 | 19% |
| 三星 | 15% |
| 二星 | 6% |
| 一星 | 5% |
一、培養(yǎng)目標：
本專業(yè)培養(yǎng)為社會主義現(xiàn)代化建設服務，德、智、體、美全面發(fā)展的社會主義事業(yè)的建設者和接班人，具備經(jīng)濟、管理、法律和人力資源管理方面知識和能力的高級應用型人才，畢業(yè)后能在企、事業(yè)單位及政府部門從事人力資源管理以及教學、科研工作。
二、專業(yè)特色和基本要求：
本專業(yè)學生主要學習管理學、經(jīng)濟學及人力資源管理方面的基本理論和基本知識，受到人力資源管理方法與技巧方面的基本訓練，具有分析和解決人力資源管理問題的基本能力。
畢業(yè)生應獲得以下幾方面的知識和能力：
1、熱愛社會主義祖國，擁護中國共產(chǎn)黨領導，掌握馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，樹立科學發(fā)展觀，具有良好的思想品德、社會公德、職業(yè)道德、創(chuàng)新能力和民主法制觀念；
2、掌握管理學、經(jīng)濟學及人力資源管理的基本理論、基本知識及定性、定量分析方法；
3、具有較強的語言與文字表達、人際溝通、組織協(xié)調(diào)及領導的基本能力；
4、熟悉與人力資源管理有關(guān)的方針、政策及法規(guī)；了解本學科理論前沿與發(fā)展動態(tài)；掌握文獻檢索、資料查詢的基本方法，具有一定科學研究能力。
三、主干學科：經(jīng)濟學、工商管理。
四、核心課程：管理學、管理信息系統(tǒng)、統(tǒng)計學、會計學、勞動經(jīng)濟學、人力資源管理、組織行為學、社會保障學、薪酬管理、招聘與錄用、培訓與開發(fā)、績效管理。
五、就業(yè)方向：
各級政府的人力資源與社會保障部門；黨政機關(guān)、各級行政組織的人事部門；企事業(yè)單位的人力資源部；銀行、證券、期貨等金融行業(yè)的人力資源部；在國內(nèi)院校繼續(xù)攻讀碩士、博士學位或到國外高校深造學習。
六、可選擇報考的證書：人力資源管理師，項目管理師，內(nèi)外審員，企業(yè)行政管理證書，國家行政管理師。
七、修業(yè)年限與授予學位：四年;管理學學士。
